주커버그의 슈퍼인텔리전스 랩이 AI 라이벌의 유명 인사들을 영입하며 새롭게 출범했습니다: 메타가 AI 경쟁에서 우위를 점할 수 있을까요?

주커버그, 초지능 드림팀 공개로 AI 산업을 뒤흔든 메타의 인재 습격

메타는 CEO 마크 저커버그가 "소규모의 인재들로 구성된" 엘리트 조직인 메타 슈퍼인텔리전스 랩(MSL)을 구성하여 인공 일반 지능을 향한 경쟁을 강화했습니다.

지난 6월 30일 내부적으로 공개된 이 새로운 부서는 지금까지 AI 업계에서 볼 수 있었던 가장 공격적인 채용 캠페인을 통해 OpenAI, Google DeepMind, Anthropic 및 스타트업 Scale AI의 최고 AI 인재를 한데 모았습니다.

메타의 슈퍼 인텔리전스 추진을 주도하는 사람

이 새로운 그룹을 이끌고 있는 알렉산드르 왕은 현재 메타의 최고 AI 책임자로 재직 중인 Scale AI의 전 CEO입니다.

왕은 전 깃허브 CEO이자 AI 투자자인 냇 프리드먼과 함께 제품 및 응용 연구를 이끌게 됩니다.

두 사람 모두 저커버그가 직접 영입한 인물로, 저커버그는 직원들과 공유한 메모에서 왕을 "당대 가장 인상적인 창업자"라고 언급했습니다.

알렉산드르 왕과 냇 프리드먼

저커버그는 이 새로운 부서가 메타의 기존 파운데이션 모델 팀과 FAIR 연구 그룹을 흡수하고 차세대 대형 모델에 초점을 맞춘 전담 연구소를 출범할 것이라고 밝혔습니다.

Meta의 현재 Llama 모델은 이미 매월 10억 명 이상의 사용자가 사용하는 앱에서 AI 기능을 지원하고 있으며, Llama 4.1 및 4.2의 개발이 진행 중입니다.

OpenAI 직원 이탈로 인한 내부 위기

메타의 빠른 인재 확보로 인해 최근 몇 주 동안 여러 연구원이 이탈하는 등 OpenAI에 불안감이 조성되고 있습니다.

가장 주목할 만한 퇴사자 중에는 OpenAI에 합류하기 전 Google DeepMind에 근무했던 루카스 베이어, 알렉산더 콜레스니코프, 샤오화 자이가 있으며, 이들은 현재 Meta에 합류했습니다.

이 밖에도 OpenAI의 GPT-4o 및 미니 모델 라인업의 핵심 인물인 Shuchao Bi, Shengjia Zhao, Jiahui Yu, Hongyu Ren 등이 있습니다.

OpenAI의 수석 과학자 마크 첸은 이 엑소더스를 침입에 비유했습니다.

그는 Wired가 입수한 내부 메모에 이렇게 썼습니다,

"누군가 우리 집에 침입해 무언가를 훔쳐간 것 같은 본능적인 느낌이 듭니다."

그는 직원들에게 일주일간의 재충전 휴가 기간 동안 채용 담당자로부터 압박을 받고 있다면 연락해 달라고 당부했습니다.

이후 OpenAI는 보상을 재조정하고 더 이상의 이탈을 방지하기 위해 24시간 내내 노력하기 시작했습니다.

1억 달러 보너스가 새로운 표준인가요?

이러한 열광적인 분위기 속에서 메타가 OpenAI의 최고 과학자들을 유인하기 위해 최대 1억 달러의 계약 보너스를 제공했다는 보도가 나왔지만, 메타는 이에 대해 부인했습니다.

하지만 주커버그의 의지는 분명합니다.

메타는 최근 Scale AI에 143억 달러를 투자했으며, 기술 책임자인 앤드류 보스워스를 비롯한 최고 경영진은 AI 인재를 두고 치열한 경쟁을 벌이고 있음을 확인했습니다.

보스워스는 CNBC와의 인터뷰에서 이렇게 말했습니다,

"제 20년 경력에서 정말 놀랍고 전례가 없는 수준의 인재에 대해 시장이 요금을 책정하고 있습니다."

주커버그는 팔로알토와 타호 호수에 있는 자신의 집에서 지원자들을 초대하는 등 직접 채용에 관여한 것으로 알려졌습니다.

내부자들에 따르면 일부 보상 패키지에는 수천만 달러의 주식 보상이 포함되어 있다고 합니다.

메타의 새로운 AI 라인업 살펴보기

현재 MSL 팀에는 유명 엔지니어와 연구원이 다수 포함되어 있습니다:

• 요한 샬크비크, 전 구글 펠로우이자 마야 기술 책임자.
• 딥마인드에서 Gemini의 추론 및 코딩 기능을 개발했던 잭 레이와 페이 선이 그 주인공입니다.
• 조엘 포바, 전 앤트로픽과 메타의 추론 시스템 전문가입니다.
• 구글 리서치에서 Muse와 같은 이미지 생성 혁신으로 유명한 장후이웬은 다음과 같이 말합니다.
• GPT-4.5를 비롯한 여러 OpenAI 모델에 핵심적으로 기여한 Ji Lin.
• ChatGPT와 GPT-4의 공동 창시자로 인정받는 Shengjia Zhao.
• GPT-4o의 음성 및 멀티모달 기능을 주도한 Shuchao Bi.
• 생각의 사슬 훈련에 관한 O 시리즈 모델과 RL의 공동 제작자, Trapit Bansal.

이들 중 다수는 전환 전 GPT-4o, GPT-4.1 및 기타 최근의 OpenAI 혁신에 기여한 바 있습니다.

이 싸움은 단순한 코드 문제가 아니라 누가 미래를 구축할 것인가에 관한 것입니다.

주커버그는 메모에서 메타가 제품 규모, 컴퓨팅 능력, 신속한 의사결정 구조 덕분에 초지능 개발을 선도할 수 있는 독보적인 위치에 있다고 설명했습니다.

"새로운 인재의 유입과 모델 개발에 대한 병행적인 접근 방식이 모두를 위한 개인용 초지능의 약속을 이행할 수 있는 기반을 마련할 것으로 낙관합니다."

하지만 메타의 승리를 축하하는 한편, OpenAI의 경영진은 이 경쟁을 방해 요소로 보고 있습니다.

첸은 동료들에게 말했습니다,

"메타와의 전투는 사이드 퀘스트입니다. 진짜 상은 일반 정보입니다."

혼란스럽든 아니든, 인재 재편은 이미 AI 업계의 전선을 다시 그리고 있으며 채용 전쟁은 멈출 기미가 보이지 않습니다.