シリコンバレーのトップAI企業で働くことの醜い真実を暴く訴訟

シリコンバレーの神童、アレクサンドル・ワンが経営する138億ドル規模の企業、スケールAIが、元従業員から同社とワンが賃金の窃盗と労働者の分類ミスを犯しているとして訴訟を起こされ、炎上している。

この訴訟は、元従業員のスティーブ・マッキニーが火曜日にサンフランシスコ上級裁判所に提出した。マッキニーは、現在および元カリフォルニア州の契約社員の代表として、27歳の億万長者であるアレクサンドル・ワンCEOを含む同社とその首脳陣に対する集団訴訟を起こそうとしている。

ScaleAI'の広報担当者の一人は地元メディアに次のように述べた：

「訴訟についてはコメントしないが、適用されるすべての法律と規制を完全に遵守することを約束する。

労働者から搾取し、低賃金で働かせる

マッキニーの主張によれば、ScaleAIは労働者に時間外労働を強要し、その割増賃金を支払わないという搾取によって、その名声と経済的成功を築き上げたという。

マッキニーはまた、同社が従業員のスクリーンショットを定期的に撮影し、従業員のコンピューター使用を監視するなど、従業員に対して不必要な管理をしていると非難した。

彼はまた、同社が賃金の異なるプロジェクトに労働者を再割り当てし、見積もりよりも時間がかかる作業に対しては賃金を減額していると非難している。

論争コンテンツのモデレーションタスク

マッキニーはまた、同社が請負業者に課した仕事の内容に関して、さらに不吉なことで訴えた。この訴訟では、不穏で生々しい話題に関するプロンプトに答えるなど、「わいせつで苦痛を与える題材」に従事することが労働者に求められたと主張している。

マッキニーはその一例として、自殺願望やその他の悲惨なシナリオを含むコンテンツに対応することを余儀なくされ、それが労働者のトラウマになっていると述べた。

AI企業はしばしば、顧客に安全で無害な回答を提供するために、機密性の高いコンテンツや事例を読み解く請負業者に依存しており、ScaleAIはそのような慣行で有罪になった最初の企業ではない。

同様の懸念は、Samaのような他のAI企業の請負業者についても指摘されている。

マッキニーの弁護士の一人であるグレン・ダナスは次のように述べた。

ScaleAIのような企業が責任を負わなければ、人間は利益のためにこの規制されていない技術を訓練するために搾取され続けるだろう；

この訴訟は、損害賠償と懲罰的損害賠償、そしてスケールの労働者分類モデルの根本的な変更を求めている。